Die Suche nach Führungskräften ist ein einzigartiger Bestandteil der Personalwelt. Die Rekrutierung für C-Level-Positionen unterscheidet sich stark von der Suche nach Mitarbeitern. Um hier erfolgreich zu sein, sind ein besonderes Talent und viel Erfahrung erforderlich. Also, was darf ein suchendes Unternehmen von seinem Berater heutzutage erwarten? 1.